为维护中建西部建设雇主品牌形象，打造专业面试官和宣讲官队伍，6月15日至17日，公司举办了第三届卓越面试官和宣讲官认证培训，公司各单位30余人参加现场培训认证，公司人力资源部（干部人事部）负责人为本次培训开班。

　　本次培训内容丰富、课程安排紧凑，将理论学习与实践演练相集合，学员通过建立公司人才标准和胜任力模型，精准识人，运用SWOT分析调整宣讲内容，传递公司核心竞争力，提升雇主品牌形象。

　　通过模拟招聘和模拟宣讲，本次培训共认证优秀宣讲官9人、合格宣讲官11人，优秀面试官8人、合格面试官10人，充实了公司招聘人才队伍，助力公司提升高素质人才水平，让更多千里马竞相奔赴于公司共同的事业。（通讯员 谭正品）